六肖中特24码
   
當前位置:
首頁
>> 審計文化 >> 審計文苑
青年審計干部如何秉持“三個立”的要求
發布日期:2016-11-17瀏覽次數:字號:[ ]

??? 所謂“三個立”,是習近平總書記在任職浙江省委書記的時候,提出的構建浙江審計精神的基礎,“以審計精神立身,以創新規范立業,以自身建設立信”。歷經十余載,“三個立”的要求不僅僅融入了整個浙江審計事業的血液中,而且也為未來審計事業的發展勾勒出了的線條。

??? 國家審計經過近三十年尤其是近幾年的高速發展,其工作成效得到了黨和人民的認可,也吸引了一大批有志青年投身于審計事業。據不完全統計,目前青年已占審計隊伍總人數的一半以上,隨著80、90后的年輕才俊在審計舞臺嶄露頭角,青年審計干部作為審計隊伍的現役軍和未來中堅力量,是審計事業的希望所在。對正值變革和發展時期的浙江審計工作而言,青年審計干部有著怎樣的審計精神,如何在審計實踐中秉持“三個立”的要求,關系著審計事業未來的發展走向。

一、青年審計干部要融會“浙江審計精神”與“三個立”的關系

2012年09月29日,浙江省審計廳黨組中心組理論學習(擴大會)上就浙江審計精神概括為:規范奮進、求實創新、廉政至上、民本為基。規范是審計的行為準則,是依法行政,按制度化、程序化、法制化履行職責。規范需要奮進,只有奮進,才能實現科學化、規范化管理。求實就是以事實說話,要以事實為依據,不僅要客觀揭示問題,還要如實推進整改。求實需要不斷創新,創新是求實的內在要求。審計的監督職能是有力推進廉政建設,審計本身更需要廉潔自律,審計要以廉立威、以廉取信。審計的基本職責和最終目標是維護好人民群眾的根本利益,為百姓辦事、為百姓說話、為百姓撐腰。他進一步強調,“規范奮進、求實創新”立足求真求實,是出發點;“廉政至上、民本為基”著眼監督服務,是落腳點。“規范、求實、廉政、民本”體現審計職責;“奮進、創新、至上、為基”體現精神動力。[1]本文以為浙江審計精神的內容概括為以下三點:

(一)堅持責任審計,文明執法的精神。在審計執法中,審計人員只有堅持高標準、嚴要求,以提高審計質量為生命線,時刻樹立質量意識、風險意識,確保審計目標的實現,才能充分發揮審計監督和審計服務的作用。同時審計人員要認真嚴格執行審計機關文明禮儀公約,堅持文明審計標準,樹立和維護審計人文明之師的形象,審計執法才能更具人性化,審計機關才能有更強的公信力,審計人員才能得到社會的尊重。

(二)堅持廉潔審計,文明自律的精神。審計人員的廉潔自律直接影響到審計機關的黨風廉政建設和審計職業形象。因此,在審計機關和人員中倡導大力發揚“求真務實,廉潔從審”的工作作風,切實把審計監督權力用于為人民服務,決不能以審謀私。同時應強化制度建設的,規范審計行為,自覺接受社會監督,時刻把審計工作置于黨和人民的監督之下,只有公正無私,執政為民,才能塑造廉潔、公正、文明、高效的良好審計隊伍形象。

(三)堅持民本審計,文明監督的精神。審計的基本職責和最終目標是維護好人民群眾的根本利益,審計人員關要時時刻刻關注民眾的根本利益,以構建和諧社會為己任,以維護人民群眾利益為目標,更好地做好文明審計監督。

浙江審計精神是“三個立”的外延,浙江審計精神審計精神則是“三個立”之內涵。在審計實踐中,要求我們必須是“三個立”為內在指導,外化于審計精神

二、審計實踐中秉持“三個立”的作用

“三個立”的要求是浙江審計精神的濃縮,也是浙江審計精神的構建基礎其對審計事業具有如下作用:

(一)有助于樹立科學審計理念。審計精神是“三個立”的具體表現形式。而審計理念則是審計精神的延伸,它能夠幫助審計工作者理解國家審計本質,堅定國家審計發展方向,樹立符合審計發展規律的審計理念。符合國家審計本質的核心價值觀能在不同時期、面對不同對象,衍生出不同的審計理念,科學的審計理念能夠更好地滿足審計需求,更好地指導審計工作的進行。

(二)有助于指導審計工作。制度是約束人們行為及其相互關系的規則,它包括正式制度和非正式制度,“三個立”是審計精神作為核心價值觀的體現,屬于后者,能夠約束、引導審計群體行為。我省正處于審計轉型時期,許多問題沒有現成的答案可供參考。深刻理解和把握審計審計精神的理念,能更大地發揮人的主觀能動性,使審計人員自覺地按照審計規律進行審計工作。

(三)有助于提升審計成果質量。對于同一個事物,由于人們的價值觀不同,就會產生出不同的行為。而“三個立”是審計精神世界的評判標準,指引審計人員的價值判斷。如果審計精神無法引起價值判斷領域的共識,當審計工作同時出現多個目標,就會使成果的廣度和深度受到限制,無法達到為宏觀經濟管理提供有用信息的要求,從而降低了國家審計的權威性。

三、青年審計干部為什么在審計實踐中需要秉持“三個立”的要求

要充分發揮審計職能在國家治理中的“免疫系統”功能,就需要青年審計干部踐行審計精神,將為審計事業的科學發展提供不竭精神動力,但審計精神并不是先天形成的,而需要后天良好文化教育環境的培育和引導。

(一)秉持“三個立”是時代的需要。當前的青年審計干部,是伴隨著改革開放而成長,在疲于應試教育機制和獨身子女家庭環境中成才。青年審計干部在這種教育背景下成長,不可避免地會帶有思想靈魂無垠、精神世界空洞的烙印,能否踐行審計之精神,并使之“內化于心,外化于行”則不得而知。[2]因此,要采取合適的方式積極引導和凝聚他們的審計精神,為他們在審計實踐中提供強大的、持續的思想力量,這既是青年審計人自身成長的時代需要。

(二)秉持“三個立”是審計實踐科學發展的客觀需要。審計職能的確定及實現均依賴青年審計干部價值觀的選擇和定位。而“三個立”的要求作為青年審計人員整體素質的一種外在反映,既能在審計自身機體內創造良好的氣氛,從觀念、精神和無意識層次調動青年審計人員正確的工作方向和敬業精神,又能夠在自身機體外樹立良好的審計形象,為審計事業的生存和發展創造適宜的環境,使審計表現出蓬勃的生命力。另外,通過培育和凝聚青年審計人員的審計精神,可以進一步促進青年審計人員大膽開拓創新、勤學苦練,深化審計理論,提高審計技能,為審計事業的發展提供更有利的條件和保障,從而更好的為國家經濟社會的運行保駕護航。

四、青年審計干部如何在審計實踐中秉持“三個立”的要求

(一)要有天下為公的抱負,有強烈的責任感忠誠于事業。天下興亡,匹夫有責。作為青年審計干部,要以報效國家的民族精神激勵自己,在內心深處始終有胸懷天下、為人民服務的職業使命感和歷史責任感,忠誠于審計事業,才會有審計工作的主動性、宏觀性和建設性,才能時時處處不忘通過自己的勤勉工作去維護國家經濟安全。只有樹立起個人的責任和忠誠感,工作中才敢于硬碰硬,勇于堅持原則和不懈地同違法行為作斗爭,才能自覺保持敏銳性和主動性,從促進良好治理的高度,去揭示和反映體制、制度、機制方面的問題,切實發揮審計的監督職責。

(二)要嚴格自我要求,不斷追求自身的完善,甘于清廉和樂于奉獻。在審計實踐過程中,一方面要加強學習,不斷提升自己的知識能力。隨著時代的發展和科技的進步,新形勢下黨和人民對審計事業提出了更高的要求,青年審計人干部都受過高等教育,具有一定的知識基礎,但還必須跟上時代的步伐,在社會大學中繼續學習和探索,豐盈自己的知識和能力。另一方面,要不斷提高道德修養,筑牢思想防線和平和心態,有甘于清貧樂道夫人的思想境界,也有“茍利國家身死已,豈因禍福避趨之”的奉獻精神。

(三)要客觀公正,嚴格依法保持獨立和超然。“三個立”要求青年審計干部在從事審計工作,履行法定監督職責時,一定要秉持客觀公正和獨立超然,切忌先入為主和戴有色眼鏡看問題,而應以事實為依據,以法規為準則,獨立地、客觀公正地看待、分析和處理問題,才能充分發揮國家審計的建設性作用。

(四)要勇于在繼承中創新,善于秉要執本。創新是事業進步不竭的動力。隨著信息化進程的加快,新形勢下對審計工作提出了許多新的要求。“三個立”要求青年審計干部必須有創新意識,不能墨守成規。要善于從中華傳統文化和國內外各行業的有益先進經驗中學習借鑒,做到在繼承中吸收,并不不斷地推陳出新。同時,青年審計干部在創新的過程中,應秉要執本,明白創新只是解決問題的途徑和手段,而不是目的,切實防范各種為創新而創新所可能滋生的形式主義。


[1] ?陳榮高 浙江省審計廳黨組中心組理論學習(擴大會)上講話 2012年09月29日。

[2] ?高翔.引導青年審計人樹立正確的核心價值觀.2012 第2期.第41-42頁。

(江北區審計局 高嵩)


打印本頁 關閉窗口

 
   
   
Produced By 大漢網絡 大漢版通發布系統 六肖中特24码 002573股票分析 三峡新材股票涨跌 在线配资 什么是股票融资贷款 中国融资配资网 福州股票配资乛找 鼎泽配资 2013长线股票推荐 最安全可靠的理财平台 杠杆炒股原理·杨方配资